Χρηματοδοτείται η παροχή κινήτρων στις επιχειρήσεις για την εφαρμογή μέτρων ισότητας των δύο φύλων με στόχο την προώθηση της ισότητας των ευκαιριών μεταξύ ανδρών και γυναικών, για την ισότιμη συμμετοχή ανδρών και γυναικών σε θέσεις ευθύνης και για την επαγγελματική ανέλιξη των γυναικών στην ιεραρχική πυραμίδα των επιχειρήσεων.

Συγκεκριμένα, το πρόγραμμα προβλέπει την ανάπτυξη «Σχεδίων θετικών δράσεων υπέρ των γυναικών» από τις επιχειρήσεις, στο εσωτερικό τους, τα οποία περιλαμβάνουν δράσεις που αφορούν:

• στην ισόρροπη συμμετοχή ανδρών και γυναικών στην ανέλιξη στην επαγγελματική ιεραρχία και στην ανάληψη θέσεων ευθύνης,
• στη συμμετοχή τους σε προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης και εκπαίδευσης,
• στην υιοθέτηση οργανωτικών αλλαγών που ενσωματώνουν πρακτικές ίσων ευκαιριών,
• στην παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών, και
• στην παροχή υπηρεσιών με σκοπό τη διευκόλυνση ανδρών και γυναικών στο να συνδυάσουν τις οικογενειακές με τις επαγγελματικές τους υποχρεώσεις.
• Οι ενδιαφερόμενες επιχειρήσεις υποβάλλουν τις προτάσεις τους, οι οποίες περιλαμβάνουν το σύνολο των θετικών δράσεων υπέρ των γυναικών και τις οποίες δεσμεύονται να υλοποιήσουν για την επίτευξη της ισότητας των δύο φύλων.

Οι επιχειρήσεις που θα υποβάλλουν πρόταση πρέπει να επιλέξουν τουλάχιστον τρεις από τις κατωτέρω επιλέξιμες ενέργειες, εκ των οποίων υποχρεωτική είναι  η ενέργεια «ενημέρωση - ευαισθητοποίηση» (βάσει του Ευρωπαϊκού Κανονισμού 1159/2000):

• Πρότυπα κοινωνικής υπευθυνότητας
• Ενημέρωση - ευαισθητοποίηση
• Συμβουλευτική
• Κατάρτιση
• Εκπαίδευση
• Τηλεργασία
• Δομές

Ειδικά οι επιχειρήσεις που θα επιλέξουν να υλοποιήσουν την ενέργεια «Δομές» υποχρεούνται να υλοποιήσουν τουλάχιστον δύο ενέργειες:  την ενέργεια «Δομές» και την ενέργεια «Ενημέρωση - Ευαισθητοποίηση».

Αποδέκτες: Επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα ως και επιχειρήσεις του ευρύτερου δημόσιου τομέα με νομική μορφή ανώνυμης εταιρείας, με τουλάχιστον 10 εργαζόμενες και τριετή αδιάκοπη λειτουργία.

Προθεσμία υποβολής αιτήσεων: 31/12/2008 

Όροι και προϋποθέσεις: Δυνατότητα συμμετοχής έχουν οι επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα όπως και οι επιχειρήσεις του ευρύτερου δημόσιου τομέα με νομική μορφή ανώνυμης εταιρείας. Απαραίτητη προϋπόθεση για μια επιχείρηση ώστε να μπορεί να υποβάλει ανεξάρτητη πρόταση είναι κατ' αρχάς η χωρίς διακοπή λειτουργία της κατά την τελευταία τριετία και η ύπαρξη 10 εργαζομένων γυναικών σε αυτή την επιχείρηση. Ως αριθμός εργαζομένων γυναικών ορίζεται ο αριθμός των εργαζομένων με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας.

Πληροφορίες: Γενική Γραμματεία Ισότητας, Δραγατσανίου 8, 105 59 Αθήνα

Τηλ. 213-1511139, 213-1511136, URL: http://www.isotita.gr/

Υπεύθυνες: κ. Κ. Χαρακοπούλου, Α. Μεγάλου