Δύσκολες οι προσλήψεις και ακριβές οι απολύσεις

Η άκαμπτη ελληνική αγορά εργασίας, που επιβαρύνει τις επιχειρήσεις με σημαντικά κόστη, αποτελεί έναν από τους κυριότερους παράγοντες που καθιστούν την Ελλάδα μη ελκυστικό «προορισμό» για υποψήφιους επενδυτές.

 

Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση «Doing Business» της Παγκόσμιας Τράπεζας για το 2006, η οποία μετρά τον βαθμό ευκολίας ή δυσκολίας άσκησης επιχειρηματικής δραστηριότητας, στην Ελλάδα το κόστος των απολύσεων αλλά και η δυσκολία στις προσλήψεις είναι κεντρικός παράγοντας αποθάρρυνσης των υποψήφιων επενδυτών.

 

Είναι χαρακτηριστικό ότι το κόστος απόλυσης στην Ελλάδα υπολογίζεται σε 69 εβδομαδιαίους μισθούς και είναι υπερδιπλάσιο του μέσου όρου των χωρών του ΟΟΣΑ, που κυμαίνεται στους 31-32 εβδομαδιαίους μισθούς και το δεύτερο υψηλότερο στην Ε.Ε. μετά τη Γερμανία.


Εξάλλου, το μη μισθολογικό κόστος στην Ελλάδα εκτιμάται στο 31% του μισθού, έναντι 21% για τον ΟΟΣΑ και 28% για τις χώρες της Ε.Ε. Σε ότι αφορά τις προσλήψεις, ο βαθμός δυσκολίας τους βάζει την Ελλάδα στη 17η θέση μεταξύ των 24 χωρών της Ε.Ε.

Δείτε επίσης στην ίδια κατηγορία